面试的时候特长怎么说也就是所谓的特长

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面试的时候特长怎么说也就是所谓的特长

Time：2024年06月29日 16时05分13秒 Read：71 作者：admin

1，面试问到特长该说什么啊

可以从你对待工作的态度方面讲，也要说明你专业的知识

2，面试时人家问的特长该怎么说

这样看你应聘的是什么岗位。有一位面试销售人员是这样回答面试官的：爱好——花钱，特长——赚钱。

3，面试的时问你有什么特长应该怎么回答呢

泡妞

如实回答

没什么特长

你喜欢做什么就说什么。

4，面试特长该怎么答

我觉得，首先你要根据你应聘的职位来说，这样更加突出你的专业！比如你应聘培训专员，你应该告诉他你的特长比如是讲课方面，还有最拿手的课程。然后再讲讲和你这个职位相关联的兴趣等，这样既能让面试官知道你在专业上的特长，又能知道你在专业相关联的领域有何特长，面试的成功率自然大些。这时我的应验，希望对你有用，呵呵！

5，面试特长怎么说

如果是男面试官，就说：您的特....长。如果是女的面试官，就说：我的特.....长。

回答这个问题的时候你应该结合你应聘的这个职务，就是说比如你应聘的是推销员这样的职务，那你回答特长的时候就应该以这个为重，比如说我的特长是比较擅长和人接触，沟通能力和应变能力比较突出，还有我比较擅长唱歌跳舞，这样回答就非常适合这份工作了，因为推销员应该是性格比较活泼开朗的，而且善于交际的。所以你回答这个问题的时候应该想想这个。

6，求支招面试时被问到特长要怎么回答啊没

“个人特长”类问题的回答技巧：在报考登记表中，一般都有“有何特长”一栏，很多人都在这一栏内大作文章。填表时，为了显示自己兴趣广泛、有一技之长，往往夸大其辞地把自己根本不懂或只知一点皮毛的东西也列入“特长”栏内。如有些应考者随便填写“擅长写作”、“精通英语”、“爱好文学”等等，以为这样做会增加成功几率。却不知填表时言过其实，面试中将引来一连串麻烦，饱尝自己种下的苦果。面试中，主考官根据报考登记表常问及“特长”“爱好”方面的问题。有的应考者由于确实没有什么特长，早已将表中所填“特长”忘记了。结果回答起来闹出许多笑话；有的人虽记得所填“特长”，但由于实无此长或只知道一点皮毛，因此不消三言两语，便被主考官问倒，弄得面红过耳、尴尬非常。如此看来，应考者填写“特长”栏时，一定要实事求是，不可自吹自擂、胡填乱写。当然，这不是说为避免麻烦，最好不填。你只要将你确实有的、有积极意义的特长或爱好实事求是地填上，面试时就不会被问“倒”了。在回答这类问题时，说话要委婉谦虚，一般在回答前应平和地说：“其实也算不上什么特长，只是稍知道一些……”，然后以最简洁的语言来突出自己的特长，而且尽量以实例来说明问题。例如：写过什么作品、反映如何；擅长什么运动、曾有什么记录等。这样即使后来被问倒了，主考官也不会怪你夸大事实、故弄玄虚，因为在这之前你已给留下了余地，掌握了主动权。

你说呢...

7，面试的时候怎么做自我介绍和说自己有哪些特长

主要介绍自己的基本信息，包括姓名、年龄、籍贯、教育背景等，以及与应聘职位密切相关的技能、特长等。我会什么介绍完自己的基本信息，接下来就介绍自己的工作经历/实践经历了，也就是所谓的特长。特长重在清晰地说明自己有哪些与应聘岗位相匹配的能力、素质等。1、简历是用于应聘的书面交流材料，它向未来的雇主表明自己拥有能够满足特定工作要求的技能、态度、资质和自信。成功的简历就是一件营销武器，它向未来的雇主证明自己能够解决他的问题或者满足他的特定需要，因此确保能够得到会使自己成功的面试。2、写一份好的简历，单独寄出或与求职信配套寄出，可以应聘自己感兴趣的职位。参加求职面试时带上几份，既能为介绍自己提供思路和基本素材，又能供主持面试者详细阅读。面试之后，还可以供对方存入计算机或归档备查。3、个人简历最好用A4标准复印纸打印，字体最好采用常用的宋体或楷体，尽量不要用花里呼哨的艺术字体和彩色字体，排版要简洁明快，切忌标新立异，排的象广告一样。当然，如果你应聘的是排版工作则是例外。4、要记住你的个人简历必须突出重点，它不是你的个人自传，与你申请的工作无关的事情要尽量不写，而对你申请的工作有意义的经历和经验绝不能漏掉。

人事经理看了简历以后，难以取舍。于是通知两人面试，考官让她们分别做一个自我介绍。张小姐说："我今年22岁，刚从某大学毕业，所学专业是英语。浙江人。父母均是高级工程师。我爱好音乐和旅游。我性格开朗，做事一丝不苟。很希望到贵公司工作。"杨小姐介绍说："关于我的情况简历上都介绍得比较详细了。在这我强调两点：我的英语口语不错，曾利用假期在旅行社做过导游，带过欧美团。再者，我的文笔较好，曾在报刊上发表过6篇文章。如果您有兴趣可以过目。"最后，人事经理录用了杨小姐。当应聘到外企或其他用人单位时，求职者往往最先被问及的问题就是"请先介绍介绍你自己"。这个问题看似简单，但求职者一定要慎重对待，它是你突出优势和特长，展现综合素质的好机会。回答得好，会给人留下良好的第一印象。－－开门见山，简明扼要，一般最好不要超过三分钟。－－实事求是，不可吹得天花乱坠。－－突出长处，但也不隐瞒短处。－－所突出的长处要与申请的职位有关。－－善于用具体生动的实例来证明自已，说明问题，不要泛泛而谈。为了表达更流畅，面试前应做些准备。而且由于主考喜好不同，要求自我介绍的时间不等。所以最明智的做法应是准备一分钟、三分钟、五分钟的介绍稿，以便面试时随时调整。

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